退休后怎么領取養老保險
參保人在達到法定退休年齡前一個月(特殊工種、因病提前退休需提前三個月申請審核或進行勞動能力鑒定)，由參保人或所在單位社保專管員向社保經辦機構提交退休申請有關資料。經社保經辦機構對參保人提供的資料進行審核，且符合按月領取待遇條件的，發放《職工退休證》，從次月起按月支付基本養老金。
如何在退休后領取更多養老金
1、延長繳納年限
很多人都知道，領取養老金的前提是，在退休之前累計交滿15年即可。這在理論上沒有任何問題，但在實際中，如果真的只是交了15年的養老金，那么退休之后，可領取的養老金額可能是非常低的，也許只夠維持最基本的生活。所以對于有條件的朋友們，還是建議大家盡量把養老金的繳納年限拉長；
2、提高繳納基數
這個很容易理解，同樣的繳費比例，繳費基數越高，交的錢就越多，所以領的就越多。按照國家規定，個人的養老金繳費基數應該是“上一年的平均月工資”，也就是說工資越高，其實際繳費基數就越高，退休后領的就越多。
但是在實際工作中，一些用人單位為了盡可能的節約用人成本（因為養老金是單位繳大額部分），會按照比實際工資低的基數，甚至是當地規定的最低繳費基數，來給職工繳納社保。但這樣做，會對職工未來的養老金領取額度產生很大影響，所以大家還是盡量去找那些按照實際工資繳納社保的單位，享受更好的福利待遇；
3、在發達城市退休
簡單來說，由于養老金的計算與退休城市的平均工資直接掛鉤，所以經濟水平越高的城市，平均工資就越高，那么同等繳費年限、繳費基數的情況下，可領取的退休金額比經濟水平低的城市也要多很多。
